Робота · КонтрактиОновлено: 2026

Umowa o pracę na czas określony

трудовий договір на визначений строк

Вимова польською

Коротка відповідь

Umowa o pracę na czas określony — строковий трудовий договір з конкретною датою закінчення. За статтею 25¹ Kodeksu pracy діє правило 33/3: загальна тривалість усіх строкових umów з одним роботодавцем не може перевищувати 33 місяців, а їх кількість — 3 договори. Перевищення автоматично перетворює умову на nieokreśloną (безстрокову). З квітня 2023 роботодавець мусить письмово обґрунтувати причину розірвання такої umowy — раніше це було не обов'язково. Працівник має ті самі права, що й на безстроковій: ZUS, відпустка, L4, świadczenia rodzinne.

WhatsApp Telegram📄 Переглянути PDF ⬇️ Завантажити

Що таке Umowa o pracę na czas określony

Приклад використання

Сергій підписав umowę na czas określony на 24 місяці у фірмі Logistyka24. Через рік уклали аneks про продовження ще на 18 місяців — загалом 42 місяці. Після перевищення 33-місячного ліміту умова автоматично стала na czas nieokreślony. Сергій оформив іпотеку на квартиру у Кракові на стандартних умовах банку PKO BP.
— Приклад використання

Офіційне джерело

Перевірити поточну інформацію можна на офіційному порталі: https://gdansk.pip.gov.pl/aktualnosci/zatrudnienie-obywateli-ukrainy-jakie-zmiany-od-5-marca-2026-r. Також є цілодобова інфолінія українською: +48 47 721 75 75.

Часті запитання про Umowa o pracę na czas określony

Що таке правило 33/3 і як воно працює?

Якщо у вас з одним роботодавцем було більше 3 строкових umów або їх загальна тривалість перевищила 33 місяці — наступна або поточна umowa автоматично стає безстроковою з моменту перевищення ліміту. Не потрібно нічого підписувати — закон діє сам.

Який okres wypowiedzenia на umowie na czas określony?

Той самий, що й на безстроковій: 2 тижні (стаж до 6 міс), 1 місяць (від 6 міс до 3 років), 3 місяці (понад 3 роки). З 2023 року роботодавець мусить письмово вказати причину розірвання.

Чи можна її розірвати раніше встановленого терміну?

Так, обома сторонами через wypowiedzenie з дотриманням okresu wypowiedzenia. Також можливе розірвання za porozumieniem stron (за згодою) у будь-який момент, або dyscyplinarne (з вини працівника) — без попередження.

Чи дає така umowa право на іпотеку чи кредит?

Так, але банки оцінюють період до закінчення договору. Більшість польських банків вимагає мінімум 6-12 місяців до końca umowy для іпотеки. Безстрокова umowa збільшує шанси та зменшує необхідний внесок.

Що означає Umowa o pracę na czas określony простими словами?

трудовий договір на визначений строк. Допомагає зрозуміти договір, зарплату, права працівника й легальність роботи.

Чи корисна ця стаття?

Перевір себе — швидкий квіз