Urlop rodzicielski
батьківська відпустка після народження дитини
Вимова польською
Що таке Urlop rodzicielski
Urlop rodzicielski - це батьківська відпустка тривалістю 41 тиждень (43 тижні при народженні близнюків), доступна обом батькам після завершення urlop macierzynski. Регулюється статтею 182(1a) Kodeksu pracy. З квітня 2023 року 9 тижнів зарезервовано виключно для батька дитини і не можуть бути передані матері. Оплата: 70% середньої зарплати, або 81,5% якщо мати подає заяву одразу після народження. ZUS виплачує zasilek macierzynski. Можна поділити на максимум 5 частин і використати до закінчення року, в якому дитина досягне 6 років.
Приклад використання
Олена і Дмитро з Одеси працюють у Кракові за umowa o prace. Після народження сина Олена бере 20 тижнів urlop macierzynski, далі 32 тижні urlop rodzicielski, а Дмитро використовує свої 9 зарезервованих тижнів, коли синові виповнюється рік. ZUS платить 81,5% зарплати весь період.
— Приклад використання
Офіційне джерело
Перевірити поточну інформацію можна на офіційному порталі: https://gdansk.pip.gov.pl/aktualnosci/zatrudnienie-obywateli-ukrainy-jakie-zmiany-od-5-marca-2026-r. Також є цілодобова інфолінія українською: +48 47 721 75 75.
Пов’язані терміни
- Macierzyństwo≈ Декретна відпустка
20 тижнів матерям + 9 тижнів подовження + 32 тижні родителям. ZUS платить 100% перші 6 тижнів, 80% решта.
- ZUS≈ Соціальне страхування
Zakład Ubezpieczeń Społecznych — обов’язкові внески: pension (19.52%), zdrowotne (9%), wypadkowe, chorobowe. JDG: ~1 500 zł/міс після Mały ZUS.
Часті запитання про Urlop rodzicielski
Чому 9 тижнів зарезервовано для тата?
З квітня 2023 року Польща впровадила директиву ЄС work-life balance. 9 тижнів non-transferable - якщо тато не використає їх, вони пропадають. Це стимулює участь батьків у вихованні.
Скільки платять під час urlop rodzicielski?
70% середньої зарплати за весь період. Якщо мати подасть заяву на 100% макс і батьківську відпустку одразу після народження, оплата буде 81,5% за весь період.
Чи можна працювати під час urlop rodzicielski?
Так, до 1/2 ставки у того ж роботодавця, який надав відпустку. У такому разі тривалість urlop rodzicielski пропорційно подовжується.
Як розділити відпустку між батьками?
Батьки можуть користуватися urlop rodzicielski одночасно або по черзі. Обов'язково 9 тижнів використовує батько (non-transferable), решту 32 тижні можна ділити вільно.
Що означає Urlop rodzicielski простими словами?
батьківська відпустка після народження дитини. Допомагає зрозуміти договір, зарплату, права працівника й легальність роботи.
Перевір себе — швидкий квіз
Urlop rodzicielski — флешкарти · 1/4
Чому 9 тижнів зарезервовано для тата?
Натисни щоб побачити відповідь
💼 Кар'єрний маршрут
Job Match →Не знайшли потрібного терміна?
Пропонуйте — ми додамо до словника. Допоможіть зробити його повнішим для всіх українців у Польщі.